工作到退休年龄公司会有赔偿吗

缙云县律师 2025-06-09
退休离职是否有赔偿,需视情况而定。依据《劳动合同法》,若员工已享养老金,合同自动终止无补偿;若未享养老保险,公司需支付经济补偿。未及时补偿可能导致法律纠纷及公司信誉受损。
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退休离职赔偿处理,分情况应对。若员工享养老金,无需补偿;若未享,应支付经济补偿。选择处理方式时,需根据员工社保缴纳情况判断,确保合法合规。
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退休离职赔偿视情况。操作如下:1. 确认员工是否享养老金,若享则无需补偿;2. 若未享,核查社保缴纳情况,未依法缴纳则需支付经济补偿;3. 与员工沟通协商,明确补偿方案,避免法律纠纷。

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